做好青年“育严用” 把好青年“廉洁关”

  为健全培育优异青年干部职工常态化机制,扣好青年干部职工廉洁从业的“第一颗纽扣”,浙江省嘉兴市烟草专卖局牢牢掌握“培育”“严管”“善用”三大利器,强化青年干部职工教育监督。

  为培育青年职工严以律己的良好习惯,该局仔细展开新进大学生入职党风廉政教育课,充沛警醒青年干部知敬畏、存戒律、守底线。经过团体学习、小组学习、个人自习、专项训练、主题党课、主题党日活动等方式常态化展开先进典型教育、警示教育、革命传统教育,助力青年干部筑牢思维防地。

  “作为新青年,只要一直保持政治定力、纪律定力、品德定力、抵腐定力,才能在面临各种利益引诱时,辨得明、看得准、站得直、顶得住……”在课后,在场的学员们开端剧烈地评论这堂课的收成领会。

  此外,该局还有针对性地展开纪法宣讲,增设情形模仿、现场教育等环节,安排观赏廉政漫画展,以近间隔领会等丰厚方式,让反腐倡廉理念家喻户晓,让理论学习走深走实,引导青年干部坚持以廉养心、以俭修身、以廉施政,逐渐培育严以律己的良好习惯。

  新年代的青年干部,生在阳光下,长在清风里。该局经过安排整体青年干部职工签定全面从严治党责任书、廉洁从业承诺书,让广阔青年干部职工心有所畏、言有所戒、行有所止。并加强完善准则流程,健全党风廉政信息员、“八小时外”监督等作业机制,加强对青年职工的监督预警,一体推动青年职工不敢腐,不能腐,不想腐,在准则层面牢牢保护好青年干部的初心任务。

  一起,为避免有不法分子在“八小时外”“围猎”青年干部,经过展开定时家访及时了解青年干部职工家庭状况,经过“给家族的一封信”,引导青年干部职工家族当好“廉”管家,吹好“枕边风”,多方位行动释放对青年干部职工“严管”的信号,让青年干部以廉洁面貌洁净做人。

  为提高廉政教育感染力,该局另辟蹊径,从青年爱好动身,召唤青年干部职工组成融媒体小组,充沛激起青年干部创造力,经过拍照廉政主题微电影让青年干部职工参加到单位党风廉政建造的新征途中,以青年力气、青年方式、青年声响,助力单位构建风清气正的政治生态。

  “曾经上课学习都只是被迫受教,但这一次参加拍照微电影,是真实地参加到党风廉政的建造中,很骄傲也很骄傲,感觉这一次是真实学习到了党风廉政教育的深入内在... ...”会后,一位融媒体小组成员热情满满地和咱们共享他的拍照领会。

  除此以外,该局还安排青年职工干部轮番担任行流行纪监督员,从青年视角寻觅监督缝隙、从青年站位建言献计,实践做到让青年参加,让青年发声,让青年职工以事必躬亲逐渐提高政治站位,拧紧廉洁从业的要害阀门,守好纪律规则的底线红线。

  廉洁建造永远在路上,该局将牢牢掌握“遵规守纪”这一嘉烟青年景长成才的“大前提”,锲而不舍、一以贯之。着力于“育、严、用”三个要害点的有力掌握,强化对青年干部职工的教育监督,让青年一直以一朵莲花的姿势行走,在无声中不沾贪念污泥,不失清凉本性,不负年代赋予嘉烟青年的任务担任。(赵峰)